“Volvo Group” 2009-ieji nuostolingi
2010-02-11 Vadim Volovoj
Švedijos sunkvežimių gamintojo "Volvo Group" grynasis 2009-ųjų metų nuostolis sudarė 1,45 mlrd. eurų, tuo tarpu prieš metus įmonės grynasis pelnas siekė 988 mln. eurų. Tokie duomenys pateikiami bendrovės išplatintoje ataskaitoje.
2009 m. "Volvo Group" pajamos sumažėjo 28,3% ir sudarė 21,55 mlrd. eurų ( 2008 m. – 30,06 mlrd. eurų).
"Volvo Group" – antroji pagal dydį pasaulyje sunkvežimių gamintoja. Bendrovė gamina savo prekės ženklos sunkvežimius, taip pat pagal "Nissan Diesel," Renault " ir "Mack“ prekinių ženklus. Be sunkvežimių gamybos padalinio “Volvo Trucks”, bendrovės “Volvo Group" padaliniai taip pat gamina autobusus ir statyboms skirtą įrangą („Volvo Construction Equipment“ ), variklius ir energijos sistemas, skirtas jūriniams ir pramoniniams taikymams („Volvo Penta“), reaktyvinius variklius ir dujinių turbinų variklius "Volvo Aero"), finansines paslaugos („Volvo Financial Services”).
Aktualijos
Kasdien Lietuvos keliuose galima sutikti šimtus sunkvežimių. Tačiau iš pirmo žvilgsnio klestinčio sektoriaus vaizdas yra apgaulingas. Lietuvoje trūksta mažiausiai 10 tūkst. tolimųjų reisų vairuotojų, o jų paieškos vis dažniau veda į trečiąsias šalis.
2025-05-06 81
„Regitra“, gavusi Specialiųjų tyrimų tarnybos nutartis dėl sukčiavimo, imasi ryžtingų veiksmų. Gavusi informaciją, kad asmenys neteisėtai įgijo profesinę kvalifikaciją, „Regitra“ pripažino netekusiais galios 15 sunkiasvorių transporto priemonių vairuotojo pažymėjimų su 95 kodu.
2025-05-06 59
Lenkijoje galima gauti nepagrįstą baudą už nesumokėtus kelių mokesčius dėl netinkamo e-TOLL sistemos veikimo.
2025-05-05 67
Lietuvos vežėjų situacija ir jų noras kreiptis į ESTT. Su naujos kartos tachografais susijusios problemos ir vežėjų registracijos sistema Azerbaidžane. Naujausias IRU tyrimas apie vairuotojų trūkumą ir sunkvežimių gamintojų veiklos rodikliai. Apie tai ir ne tik balandžio transporto aktualijų apžvalgoje iš „Cargonews“.
2025-05-01 120
Su darbuotojų trūkumu susiduriantis Lietuvos verslas vis dažniau renkasi įdarbinti užsieniečius, bet sudėtingos procedūros ir teisės aktų niuansai kelia iššūkių net ir atsakingiausiems darbdaviams. Vis dėlto, klaidų ir nesusipratimų galima išvengti, ir tam svarbiausia kurti glaudesnį valstybės institucijų ir verslo dialogą. Tokios mintys skambėjo Vilniuje vykusioje diskusijoje „Trečiųjų šalių piliečių įdarbinimas: kaip nepaslysti?“
2025-04-29 180
Komentarai
Kol kas komentarų nėra
Jūsų komentaras
Jei norite parašyti komentarą, prašome prisijungti:
arba užsiregistruoti.